遂溪县发展和改革局局长为科级干部任职进修班开展“十五五”规划专题培训
“十五五”时期是我国基本实现社会主义现代化承前启后的关键时期,也是遂溪县推动高质量发展、加快现代化建设的攻坚五年。为帮助科级干部掌握遂溪县“十五五”规划核心要义,切实把思想和行动统一到县委县政府部署上来,4月17日,县发展和改革局局长陈耀明同志为遂溪县2026年科级干部任职进修班作遂溪县“十五五”规划专题培训。

陈耀明局长重点围绕三方面内容展开培训。一是国家五年规划制度的形成与发展。详细讲解国家发展规划的定义及法律地位,用生动例子阐释五年规划在推进中国式现代化、体现社会主义集中力量办大事的制度优势、应对风险挑战、保障高质量发展、增进民生福祉等方面的重要意义作用,回顾国家五年规划历史演进历程与实践成就,解读国家“十五五”规划的主要特点,为参训干部筑牢理论根基。二是遂溪县“十五五”规划纲要核心内容。重点讲解“1113”主要发展目标的内涵要义,对“构建现代化县域产业体系,筑牢高质量发展根基”“因地制宜发展新质生产力,塑造县域发展动能”等“十五五”规划的十项重点任务进行详细讲解,清晰勾勒未来五年县域发展蓝图。三是规划实施要求。强调要强化“十五五”规划实施保障,广泛团结一切可以团结的力量,为全面建设社会主义现代化遂溪凝聚磅礴力量。同时,强调中青年干部在规划实施中的实践要求与责任担当,提出要吃透规划,把准实施方向;认领任务,扛起实施担当;协同攻坚,提升实施效能;严守底线,护航规划实施。引导参训干部深学细悟、融会贯通,实干笃行,主动自觉把本职工作放到全县“十五五”发展大局中去对标、去谋划、去推进,在推动县域经济社会高质量发展中展现新担当、实现新作为。

此次培训主题鲜明、内容详实、针对性强,有效加深参训干部对遂溪县“十五五”规划的理解和把握,进一步明晰前进方向、压实工作责任。作为规划编制和牵头实施单位,我局将强化统筹协调,持续推动规划落地,把规划蓝图转化为实干成效,为遂溪县高质量发展贡献发改力量。
