2月27日上午，草潭镇围绕高质量发展推进作风建设专题会议召开，全面落实市、县围绕高质量发展推进作风建设会议精神，动员全镇党员干部进一步锤炼躬身实干、迎难而上、创新求变的硬核作风，以“起步即冲刺”的奋斗姿态，凝聚攻坚合力，为谱写草潭高质量发展新篇章注入强劲动能。镇党委书记林立出席会议并讲话，镇党委副书记、镇长卜英忠主持会议。
（会议现场）
镇党委委员、纪委书记钟木传达市、县围绕高质量发展推进作风建设会议精神并通报干部作风建设典型案例。为深化作风建设，提振干事创业的精气神，结合我镇实际，制定了《草潭镇贯彻落实湛江市“干部作风提升年”行动方案的实施方案》，镇党委副书记卜雄华对方案进行解读。镇人大主席黄德结合人大工作就推进作风建设助力高质量发展作了发言。
（镇党委书记林立发表讲话）
林立指出，干部作风直接关系政策落地“最后一公里”。当前草潭镇正处于实施“百千万工程”的关键期，但部分干部仍存在“等靠要”思想、“躺平式”心态和“慢半拍”效率，必须刀刃向内、真查真改，以作风之变引领发展之变。
林立强调，全镇上下要深入贯彻落实余钢书记提出的“133”工作办法和骆华庆书记提出的“一个讲、两个导向、三个干事”工作思路，遵循《草潭镇贯彻落实湛江市“干部作风提升年”行动方案的实施方案》内容，对标省、市、县高质量发展目标，推动作风建设与全镇中心工作同频共振。他指出，一要强化思想破冰，破除“旧思维”，围绕“草潭高质量发展缺什么、我为草潭做什么、作风整改改什么”深入剖析，认真整改纪律作风方面存在的问题；二要强化结果导向，树立“风向标”，每一位干部要在自身岗位上主动作为、积极作为、有效作为，把工作成效作为衡量一切的标准；三要强化监督管理，筑牢“防火墙”，依规依纪依法对作风问题进行严肃处理，形成有力震慑，推动干部作风持续好转。
会议要求，纪检和组织部门要加强对干部作风进行全方位监督，狠刹歪风邪气、涵养新风正气，确保“作风提升年”不走过场、不务虚功，真正以干部“辛苦指数”换取草潭“发展指数”和群众“幸福指数”。
镇领导班子成员、各村（社区）党组织书记及重构村片长、镇各机关单位负责人、镇各办公室主任参加会议。